"Onları kırmak için kurallar var." Bu formülasyonu ortaya çıkaran kişi, muhtemel ceza hakkında açık bir fikir vermedi. İdari sorumluluk, her şeyden önce, yasal sorumluluktur. İdari hukuk normlarının ihlali, uygun cezalandırmayı gerektirir.
Yasal olanla aynı özelliklere sahip olmakla birlikte, cezai sorumluluğun aksine idari olan, yaptırımların ciddiyeti ve şiddeti ile karakterize değildir. Bu durumda da, hiçbir yasal sonuç ve mahkumiyet yoktur. Düzene getirmenin daha yumuşak bir niteliği ile karakterizedir.
İdari sorumluluğun ana ölçüsü idari cezadır. Bu ceza, failin ödemek zorunda olduğu cezai yaptırımlar uygulayarak yapılır. Verilen ceza tutarı aşılmamalıdır:
- Vatandaşlar için 25 asgari ücret (asgari ücret);
- Yetkililer için 50 asgari ücret;
- Tüzel kişiler için 1000 asgari aylık ücret.
İdari sorumluluk tedbirlerinin uygulanmasının sırası, cezai yaptırımların atanması ve uygulanması bakımından yargısızdır.
İdari yükümlülük türleri çeşitli gruplara ayrılabilir:
- idari ve önleyici tedbirler. İdari sorumluluğun bir ölçüsü olarak yazılı olarak uyarı, bir şahsın veya tüzel kişinin resmi olarak kınanmasıyla ifade edilir;
- önleyici tedbirler;
- kurtarma önlemleri;
- iyileştirici önlemler.
- Yetkililerin idari sorumluluk ölçüleri şunları içerir:
- sorumluluk. Maddi hasar için ödeme olduğunu varsayar;
- disiplin sorumluluğu. Herhangi bir yetkili disiplin cezasına tabi olabilir.
Bir suçun cezası, sorumluluk alan yasal kanunun öngördüğü sınırlar dahilinde yapılır.
İnsanların daha yasalara saygılı ve sorumlu olabilmeleri için, cezaların ölçüsünü sertleştirmek yeterli değildir. Devletin iyi yaşam koşullarını sağlaması, yasal kültür seviyesini yükseltmesi ve elbette yolsuzluğu ortadan kaldırması gerekiyor. İkincisi maalesef pek olası değil. İktidarda olanlar, ülkelerinin vatandaşlarına bir örnek vermelidir. Her şeyden önce, tüm hak ve yasalara uymak zorundadırlar.
Buna ek olarak, kendimiz kayıtsız olmamalıyız, ancak gözlemlediğimiz her zaman yasa ihlallerini rapor etmeliyiz.