Çalışkanlık, bir kişinin çalışmasını arzu, istek ve eğilimi gösteren bir karakter özelliğidir. Başarılı operasyon için gerekli olan pozitif bir niteliktir; çalışmak ve dinlenmek için makul zaman ayırmak. İşin verimliliği ve verimliliğinin sebebidir.
Nasıl çalışmalıyım?
Kendinizi sıkı çalışma konusunda eğitmenin ilk kuralı güçlü bir arzu! Bu olmadan, istenen başarıya ulaşmak mümkün olmayacaktır. Kendinde irade ve azim gücünü geliştirmek gereklidir. Bu çok güç ve sabır gerektirecektir. Özenleri birçok yönden kendiniz geliştirebilirsiniz. Örneğin, çok önemli bir şey yapmak istemediğinizde, hemen bu konuyu kavrayın, isteksizliğinizle mücadele etmeye başlayın. Daha sonra eylemlerinizle, kendinizi koşullardan daha güçlü olduğunuzu kanıtlayacaksınız. Bu öz saygınızı artıracak, kendinizden memnun kalacaksınız.
Yeterince kolay olmayacak şeyler için hazırlıklı olun. Ellerini indirebilir veya tembelliğe saldırabilirsin. Ama umutsuzluğa kapılmayın, kendinizi bir hedef belirleyin ve güvenle gidin. Özellikle zor olduğunda, yakın insanların desteğine ihtiyacınız olacak. Ve durum hakkındaki anlayışınız: bunun için ve kimin için yaptığınız uğruna, görevle başa çıkmanıza yardımcı olacaktır. Unutmayın, bu soruyu kendinize sorduğunuza göre, çok cesur ve güçlü bir insansınız, gelişmek ve doğru yönde ilerlemek istiyorsunuz!
Çalışanlar - öne çıkanlar
Herkesin bildiği gibi, Adamı maymundan çıkaran oydu. Gelişiminizin bu aşamasında, işe yaramayan bir şeyiniz varsa - önemli değil! Esas olan, hepinizin tam olarak hareket etmesi. Bir erkeğin gayreti onun eylemleri, eylemleri ve davranışlarıdır. Onlar şöyle diyorlar: “İyi yap, ya da hiç yapma!” Bir kişinin yaptığı işin ne kadar iyi ve gayretli bir iş olduğu ve onu çalışkan veya tembel olarak nitelendirdiği tam olarak budur. Çalışkan olmayan insanların hiçbir şey yapmadıkları açıktır.
Gayretin sonucu nedir?
Adalet, azim, sorumluluk ve gayret, toplumda, çalışanlarda (işte), evde (evde) değerlenen temel niteliklerden biridir. Tabii ki, çalışkan olmak kolay değil. Yine de başarılı bir kariyer ve mutlu bir yaşam için vazgeçilmez bir şarttır.
İnsan faaliyetinin her alanında görebildiğimiz özenli örnekler. Çalışkan insanlar, boş zamanlarının çoğunu dinlenmek ve eğlenmek için değil, gerekli iş sınıflarında geçiren insanlardır. Özellikle açıkça çalışkanlık, iş ve eylem için olumsuz koşullar altında kendini gösterir. Basit bir şekilde, hiçbir şeyi yapma arzusunun olmadığı doğru zamanda doğru şeyleri yapmak. Örneğin, çalışkan bir çalışan, kişisel zamanını kendi iyiliği için değil, işi bitirmek için işletmenin yararına kullanır. Bir başka özen, bir kişinin zamanını nasıl dağıttığıdır: insanlar genellikle
Ancak pişmanlık sorunları ortaya çıkabilir, eğer pişman olmazsanız, kendinizi tamamen kendinize ada ve her şeyi işe koy. Sonra bitmek tükenmez bir gayret geliyor. "İşkolikleri" nin bir ölçüsü yoktur ve bazen vücutlarına aşırı yüklenir, bu da istenmeyen sonuçlara yol açabilir. Yani: sinir sisteminin tükenmesi, depresyon, apati, vb. Ne yazık ki, her zaman böyle sorunlarla karşılaşmış insanlar, gerçek sebebini ortaya çıkarmaktadır. Sonra mantıklı ve tek kural hareket etmeye başlar: "Aşırıya kaçmayın."